为进一步落实学校就业工作部署，扎实推进2025届毕业生高质量充分就业，3月26日中午，外语外贸学院以线上方式召开2025届毕业生就业工作推进会。会议由学院党委副书记吴燕主持，学院党政领导班子成员、全体就业指导老师和毕业班辅导员参加会议。

图：外语外贸学院以线上方式召开就业推进会

学院党委书记罗艳传达学校就业工作推进会精神，并对学院就业工作进行部署和动员。她强调，就业工作不仅是民生工程，更是政治任务，与学院建设及全体教师的发展息息相关，就业质量直接体现了学院办学质量。全体老师要提高站位、强化落实，将就业工作作为当前一项重点任务，主动关心学生就业进展，以高度的政治责任感推动就业工作见实效。她指出，今年经济增速放缓，毕业生人数创新高，就业形势依然严峻，老师们要拓宽渠道、主动作为，通过“访企拓岗”“联合招聘”“企业进校园”等专项行动，加大就业市场开拓力度，积极对接各类企业，深挖更多优质就业资源；要锚定目标、精准施策，针对就业困难学生建立台账，实施“一人一策”帮扶机制，从心理疏导、岗位推荐等多方面给予支持。

院长潘小波对本年度就业工作提出五点要求。一是要高度重视，增强高质量做好就业工作的责任感。二是要抓早抓小，全盘摸清毕业生就业意向，增强工作的主动性预见性。三是要充分沟通，了解学生的想法和需求，提供更有针对性的就业指导帮扶。四是要规范管理，指导学生及时准确填写就业信息。五是要多方联动，全院上下共同发力，实习就业一体化推进，为学生顺利就业保驾护航。

吴燕通报了当前学院就业进展，指出就业指导工作存在的问题，强调就业导师要落实好职责，加强对毕业生的指导，帮助学生树立正确的就业观，及时答疑解惑，根据学生需要提供精准化个性化的就业指导。

辅导员陈力成系统解读了就业信息填报指南。

图：会上进行就业信息填报辅导

本次推进会的召开以数据为基、以行动为纲，为学院下一阶段就业工作明确了方向，凝聚了全院力量。学院将持续深化“全员参与、全程服务、全域拓展”的就业工作格局，真抓实干，努力实现2025届毕业生高质量充分就业。

（外语外贸学院报道）